2020年6月27日（土）に、第19期 キックオフミーティングを開催いたしました。
今年は新型コロナウイルスの感染拡大防止に配慮し、本社と各施設それぞれの場所から、初のオンライン上での開催となりました。
  
１部では、18期の振り返りから19期の戦略や目標の共有を行い、2部では表彰式や、来賓として参加していただきました山口社長や、顧問弁護士の上木様、田中会計士の他に、海外から中継し、合弁会社Polestar KAIGO Service 代表取締役 アウン社長と、沢山の方からお言葉をいただきました。
  
今回、離れた場所から参加した社員とは、同じ空間を共有できない代わりに、美味しさを共有しようという目的のもと、お弁当を各ホームへお届けいたしました。
食材にこだわり抜いたお弁当は、社員のみなさんに大変喜んでいただきました。
   
新たな期を迎え、さらに成長を続け社会に貢献できる会社を目指し、引き続き生産性・組織のイノベーション向上に努め、社員一同一層精進して参りますので、何卒ご愛顧のほどお願い申し上げます。

 
札幌市北区新琴似において、住宅型有料老人ホーム ブライトネス新琴似の開所式を迎えることができました。(小規模多機能ホーム スマイリンク新琴似 併設)
 
私たちはこの施設を拠点として地域の方々と手を取り合い、地域福祉の向上に貢献できるように取り組んでまいります。
今後の介護現場サービスの向上にむけて、これからも邁進してまいります。
 
【ブライトネス/スマイリンク新琴似 事業所サイトはこちら】

この度、株式会社さくらコミュティサービス、株式会社悠ライフ、株式会社さくらフレンズは札幌市の事業である「さっぽろ圏奨学金返還支援事業」の認定企業となりました。
 
この事業は、学生時代に貸与型奨学金を利用した方が、札幌市が認定する企業等へ就職し、さっぽろ圏内に居住した場合、就職後2年目～4年目に、年間最大18万円を3年間（最大54万円）支援する制度です。　
主に、2021年3月に卒業される大学生、大学院生、短大生、専門学校生が対象となります。
 
 

詳細は下記URLをご確認下さい
札幌市WEBサイト

 
 
今後の介護現場サービスの向上にむけて、これからも邁進してまいります。

当社従業員および関係者各位のコロナウイルス感染拡大防止を目的として、2020年5月7日(木)より
時差出勤体制の導入を決定致しました。
 

＜実施期間＞
2020年5月7日(木)〜当面の間　 就業時間（平日）：8:00～17:00

 
 
お取引先の皆さまにはご迷惑をおかけいたしますが
引き続き何卒ご理解を賜りますようよろしくお願い申し上げます。

弊社代表中元が委員として就任しておりました
「外国人介護人材の受け入れの実態等に関する調査研究事業」にて、
(※みずほ情報総研株式会社による厚生労働省令和元年度老人保健健康増進等事業採択事業)
 
実施調査内容が事業報告書として取りまとめられました。
受け入れにあたっての課題と、課題に適切に対応していくための方針について
検討することを目的とされております。
  
詳細は下記URLよりご覧いただけます。
https://www.mizuho-ir.co.jp/case/research/pdf/r01mhlw_kaigo2019_06.pdf
  
今後の介護現場サービスの向上にむけて、これからも邁進してまいります。

新型コロナウイルスの感染拡大の影響により企業の縮小や廃業などによる離職や生活苦、不安を抱える方々が増えております。
そういった事態だからこそ一企業として、微力ながら就職の機会を提供することで生活や将来の不安を解消する一助になればとの思いから救済採用の実施を決定しました。
 
 
【募集要項】
■入社時期：2020年5月～
入社時期については、柔軟に対応いたします。
 
■対象
①新型コロナウイルスの影響で離職された方
②新型コロナウイルスの影響で収入が不安定になり生活に不安を抱えている方
③新型コロナウイルスの影響で2020年春の入社が出来なくなった、または就職活動の再開を余儀なくされた学生
※詳細についてはお問い合わせください。
 
■募集職種
・総合職　3名予定
・介護スタッフ（未経験者歓迎） 10名予定
・保育士　2名予定
 
■勤務地：札幌市内・札幌市近郊
 
■救済支援について
・資格取得支援制度 （介護職員初任者研修 無償取得援助）
・特別入社祝い金制度 10万円支給 ※対象①②に限ります。
・提携保育園紹介
 
 
上記に関しては、対象者の状況に応じていずれかの対応でご相談をさせて頂きます。
まずはお気軽にご相談ください。
 
 
お問い合わせこちらから

お問い合わせ

「お年寄りを優しさで支える」という趣旨でグループホーム「ドルチェ」を運営しております有限会社フェリーチェが、2020年4月30日をもって さくらCSホールディングス グループとなりました。
 
グループホーム ドルチェ サイトURL：http://gh-dolce.net/

更に地域発展に貢献すると共に、今後の介護現場サービスの向上にむけて
これからも邁進してまいります。

4月12日の北海道・札幌市による緊急共同宣言および4月17日の緊急事態宣言の全国拡大を受けて、
社会的責任の観点から当社社員および関係者各位の感染拡大防止、移動時の感染リスクの最小化を目的として、時間短縮勤務体制の導入を決定致しました。

実施期間：2020年4月17日(金)〜5月6日(木)　
営業時間：8:00～16:00 (平日)

皆様にはご迷惑をおかけいたしますが
引き続き何卒ご理解を賜りますようよろしくお願い申し上げます。

厚生労働省補助事業として、一般社団法人FUKUSHI FOR CONVIVIALITYが展開した
介護を志す海外の若者向けサイト「KAIGO in JAPAN」に
弊社運営のグループホーム、満快のふる郷さくら発寒の介護職員である山崎と介護技能実習生のジンジンモーのインタビューが掲載されました。

取材に来ていただいた方から、利用者さんとのコミュニケーションや、髪留めや腕まくりをして清潔感を持ち、向き合う姿勢にお褒めのお言葉をいただきました。
 
弊社の他にもベトナムとインドネシアから来日された方のインタビューや、日本の介護についてのコンテンツもあり、とてもわかりやすいWEBサイトとなっております。
 
ぜひご覧ください。
https://kaigo-in-japan.jp/ja/

日本のおもてなし介護をアジアに広げるべく
今後の介護現場のサービス向上にむけてこれからも精進してまいります。

このたび、弊社の技能実習生ジンジンモーが山形県で撮影されたミニドラマ「まちのひかり チェーズーベー」に出演いたしましたので、ご案内いたします。

ジンジンモーは2019年1月に日本で初めての技能実習生としてミャンマーから来札し、弊社のグループホーム「満快のふる郷 さくら発寒」にて活躍しております。
 

このドラマに携わる皆さんによって素敵な映像が完成いたしました。
そして、お声がけくださった株式会社つるかめの伊藤様、このような機会を与えてくださり、有難うございました。

弊社代表 中元もエキストラとして出演しております。ぜひご覧ください。

動画はこちら
▶︎ https://www.youtube.com/watch?v=4NOLP-SK4zc&feature=youtu.be

弊社代表中元が代表理事を務めます、介護.net事業協同組合にて団体監理型技能実習として
ミャンマー国職業訓練校 技能実習生の第１期生11名が北海道に無事到着いたしました。
 
3月に入国後講習を終え、4月から1名の方が
弊社のグループホーム「満快のふる郷 さくら山鼻」にてOJTをおこないます。
 
これから新しい仲間が増えるのが楽しみです。
学びを通し皆さんが成長していく姿は母国にいるご家族様の誇りでしょう。
  
日本のおもてなし介護をアジアに広げるべく、ミャンマーと日本の架け橋を担い、さらには今後の介護現場のサービス向上にむけてこれからも精進してまいります。

札幌商工会議所 部会役員就任委嘱式・永年会員表彰式に参加いたしました。
　永年会員15年の企業を代表して さくらコミュニティサービス 弊社代表 中元が受賞いたしました。
   

この度は光栄な賞をいただき誠にありがとうございました。
さらに成長を続け社会に貢献できる会社を目指し、引き続き生産性・組織のイノベーション向上に努め、社員一同一層精進して参りますので、何卒ご愛顧のほどお願い申し上げます。

あけましておめでとうございます。
2020年の新春にあたり、謹んで新年のお慶びを申し上げます。

令和初の新年を迎え、創業19年目として新たな決意に⽴って全⼒で取り組むと共に社員の皆さんに働き甲斐を感じて頂ける会社作りを⽬指して参りますので引続きご愛顧を賜りますよう、お願い申し上げます。

皆様のご発展とますますのご健勝をお祈り申し上げます。
  

2020年 1⽉6⽇（月）
さくらCSホールディングス株式会社 代表取締役 中元秀昭

介護支援専門員サイト ケアマネジメントオンラインにて、ものづくり事業で開発を行っております、人工知能(AI)が適切なケアプランを作成するアプリ「Care Viewer」について、弊社代表 中元のインタビュー記事が掲載されました。
   
 

現在開発段階のAIケアプランについても詳しく掲載されております。ぜひご覧ください。
 
Vol.19 中元秀昭／さくらCSホールディングス　代表取締役CEO
【前編】ケア記録×プランAIの試用版、来年秋にも発表
【後編】トップ営業マンから介護の起業家へ
    
 

事務作業を省力化することでお年寄りと接する本来のKAIGOの楽しさを実感する機会が増えることを期待し、今後の介護現場サービスの向上にむけて、これからも邁進してまいります。
  
Care Viewer サイト

中国で開催された「創新・共創」日中介護アイデアソンに
さくらCSホールディングス株式会社・SCS Global 香港(グループ法人)として参加いたしました。
 
「介護の新しいビジネスモデルの提案」をテーマに、介護·ヘルスケアに携わる日本人と中国人の若者同士でチームを組み、介護の新しいビジネスモデルについてディスカッションしてそのアイデアについてプレゼンテーションを行いました。
  

今後の中国進出や事業展開を考えていく上での、中国におけるヘルスケア市場について知ることができました。日本のおもてなし介護をアジアに広げるべくミャンマーで海外事業のネットワークを築き、今後の介護現場サービスの向上にむけてこれからも精進してまいります。

拝啓　時下益々ご清栄のこととお慶び申し上げます。
平素は格別のお引き立てを賜り厚く御礼申し上げます。
 

さて誠に勝手ながら弊社では下記の期間を年末年始休業とさせていただきます。
お取引先各社様には大変ご迷惑をおかけいたしますが、何卒ご理解・ご了承賜りますようお願い申し上げます。
 
引き続きご愛顧を賜わりますようお願い申し上げます。

【年末年始休業期間】
令和元年 12月28日（土）～令和2年 1月5日（日）まで

弊社代表中元が代表理事を務めます、グループ法人「介護.net事業協同組合」にて、臨時総会並びに勉強会、懇親会を開催致しました。

 
 


勉強会の場では、実習生入国後の流れについて、大きく重要なポイントとして3点「技能実習評価試験への合格」「受入施設での教育指導体制」「監査対応」についてご説明させて頂きました。
多くの組合員様にご出席頂きましたこと、この場を借りて御礼申し上げます。

懇親会の場では、水戸副理事長、佐藤理事より今後の組合活動並び事業進展についてお言葉を頂きました。

日本のおもてなし介護をアジアに広げるべくミャンマーで海外事業のネットワークを築き、今後の介護現場サービスの向上にむけてこれからも精進してまいります。
 
 

介護.net事業協同組合

「第4講 さくら社長塾」を弊社の研修ルームにて開催いたしました。
 
第3講からの課題図書 「THE VISION あの企業が世界で成長を遂げる理由 江上 隆夫(著)」を読み、今回は[自分のVISIONとは] をテーマに、立候補した3名がプレゼンテーションを行いました。
　 
想いが爆発して涙する社員や、自分は嘘つきだ。と自分と向き合い・自己開示する場面が多く見られる、
とても良い発表でした。
  
成功を生み出せる組織へ。
20期の更なるステージに向けて、社員と歩みを進めて参ります。
さらに成長を続け社会に貢献できる会社を目指し、引き続き生産性・組織のイノベーション向上に努め、社員一同一層精進して参りますので、何卒ご愛顧のほどお願い申し上げます。

弊社のものづくり事業にて開発を行っております、人工知能(AI)が適切なケアプランを作成するアプリ「CareViewer」にて、chatwork様の連携アプリとして登録されました！

https://go.chatwork.com/ja/integrate/careviewer.html

今後も生産性向上に向けた製品開発を行ってまいります。
ご意見・ご要望ございましたらいつでもお気軽にお問合せください。

「Care Viewer」 サイト

弊社のものづくり事業にて開発を行っております、人工知能(AI)が適切なケアプランを作成するアプリ「CareViewer」がUHB（北海道文化放送）の「みんテレ」で紹介されました。

北海道ニュースUHB
https://uhb.jp/news/single.html?id=10088
 
資料請求・お問い合わせは下記よりお願いいたします。
http://care-viewer.com/
 
 
今後も生産性向上に向けた製品開発を行ってまいります。
ご意見・ご要望ございましたらいつでもお気軽にお問合せください。